05 2026.11 公司以不配合企业文化建设扣绩效并开除合理吗 公司以不配合企业文化建设扣绩效并开除是否合理?关键看规章制度是否合法有效、是否公示、是否达到严重违纪。上海地区读者可参考本文判断解除合法性并了解维权步骤。 2026-11-05 劳动纠纷 1 违法解除劳动合同 绩效工资扣减 企业文化建设 规章制度合法性 上海劳动仲裁