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产假期间工资怎么发?上海地区法律要点全解析

在上海,产假期间工资按“生育津贴优先、单位补差”原则发放:已参保的由社保发津贴,低于产假前工资的由单位补足;未参保的由单位全额支付。本文按流程梳理产假天数、津贴申领、差额补发及返岗降薪应对,附对比表格与常见问题,助你快速掌握关键规则。

2026-11-07 法律综合 1 产假工资 生育津贴 上海产假 产假工资发放标准 女职工劳动保护

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